中石化(1314)針對有關前台鹼安順廠舊宿舍區佔用戶送醫事件，
，中石化發布聲明澄清指出，
，持續關注該用戶狀況，
，並持續了解中，
，另外，
，中石化也說，
，安順廠舊宿舍區為公司之私有資產，
，卻長期遭非法住戶霸佔居住，
，該區24小時皆有專人接聽並負責配合住戶需要開啟大門，
，應無外界所稱之無法開啟，延誤就醫之情事。中石化指出，對於中石化所有之前台鹼安順廠舊宿舍區蘇姓佔用戶所發生事件，公司至為關切，至於該蘇姓民眾身體狀況，業已請安順廠同仁前往了解與慰問。中石化強調，前安順廠舊宿舍區為公司之私有資產，卻長期遭非法住戶霸佔居住，中石化屢次溝通依然無效，該區域更於103年11月經市府以有瑕疵之行政程序，公告為巿定古蹟。中石化奉台南市政府文化局之命為古蹟之維護管理，為免閒雜人車進入，造成文化資產之破壞，前經台南市政府文化局核可後，奉命設置鐵皮圍籬，該圍籬之設計皆經文化局文資處同意，且圍籬有設置四個人行缺口及六個安全門，並留有安順保管處保全連絡電話，24小時皆有專人接聽並負責配合住戶需要開啟大門，自應無外界所稱之無法開啟，延誤就醫之情事。最後，中石化表示，公司一貫立場係為保護古蹟與居民安全，同時維護公司及全體股東權益。(時報資訊)，
新北市政府今天晚上在三重幸福水漾公園舉辦紀錄片戶外巡映活動，
，映演《我們的那時此刻》、《垃圾山水》，
，內容讓人反省，
，也讓許多民眾戶外觀看起來格外有感。《我們的那時此刻》是導演楊力州融貫台灣半世紀以來的電影，
，結合近50年來的時代變化和重要事件，
，呈獻給觀眾一部動人的台灣電影史紀錄片，
，而短片《垃圾山水》則是獲選2015新北市紀錄片獎優選作品第三名。新北市新聞局表示，
，新北市政府持續推廣紀錄片不遺餘力，
，6年來，從一般的室內放映，到走出戶外舉辦大型放映會，帶著影片巡迴新北市各個社區、景點，讓紀錄片走進市民的日常生活。新聞局今年與高灘地工程管理處合作，在新北市內的特色戶外景觀地點舉辦優質紀錄片放映，不管是在螢幕內或螢幕外，都能看見不同的動人風景，更突破以往放映模式，除了放映院線紀錄長片外，更加碼播放歷年新北市紀錄片獎優選短片，1個場次2部紀錄片，希望透過真實的影像，讓市民朋友感動加倍。新聞局長張其強說，市府積極打造新北市成為紀錄片友善城市已經邁向第6年了，市府就像「南瓜馬車」一樣實現紀錄片創作者的理想。他表示，透過巡迴戶外放映的方式，讓大家了解彼此的過去，創造共同的未來。就像紀錄片「感動，無所不在」的訴求一樣，希望透過這些記錄這塊土地點點滴滴的影片，給市民更多不同的觀點和感動。1051029(中央社)，
民進黨主席蘇貞昌到日本訪問，
，提出美、日、韓、台應該建立「民主同盟」，
，大陸新華社以「媚日、『賣台』、反中」界定他的言行。國民黨榮譽主席連戰赴北京「走春訪舊」，
，拜會習近平時提出「一個中國、兩岸和平、互利融合、振興中華」16字箴言，
，民進黨與綠媒也以「賣台」攻擊連戰。「賣台」！究竟誰在「賣台」？
「賣台」並非是理性用語，
，而是一種創造情緒性氛圍，
，用來攻擊政治對手的方法，
，過去是民進黨攻擊藍營的專屬語句，現在大陸媒體也用來抨擊民進黨。
「賣台」這個充滿情緒的字詞，到底有無實質內涵？民進黨指責國民黨「賣台」，多用在攻擊國民黨接受「九二共識、一中各表」及台商投資大陸。民進黨指責國民黨與台商「賣台」已超過10年，但台灣主權並未被國民黨或台商賣掉一分一毫，反而和平紅利不斷增加。民進黨依然使用這種無內涵負面語句攻擊國民黨及商人向大陸傾斜，就像用三字經罵人，只是宣洩情緒或不經大腦直覺反射罷了。
倒是大陸媒體學會使用民進黨慣用的「賣台」，用來指責蘇貞昌訪日言行，讓民進黨人大為驚訝。「賣台」語句攻守雙方用多了，恐怕會混淆視聽，也會讓人摸不著頭緒，誰才是真正的「賣台者」。
在大陸媒體使用民進黨語言攻擊民進黨的同時，國民黨面對核四爭議，斷然採納民進黨的主張，決定以公民投票定核四存廢。以彼之矛、攻彼之盾將是藍綠紅新型態攻防的開始，藍綠之間將不再有專屬語言及議題，這將使藍綠之爭進入新階段。
民進黨來自草根，向來比較會創造罵人語句，激發雙方陣營支持者的情緒，擴大衝突。而國民黨的文化是廟堂文化，無論在朝或在野，都比較不敢，也不願使用罵人的語詞，這就註定國民黨在民粹訴求上不如民進黨厲害。如今，大陸新華社「代位」開罵，把「賣台」的帽子拋還民進黨，民進黨驟聞「賣台」罵聲，一時傻眼，還不知該如何回應。
習近平被稱為「知台派」，在他主導下，對台單位將善用台式手法回應台獨的活動與訴求，讓台灣民眾「有感」。未來只要民進黨作為超出大陸容忍底線，就會毫不客氣加以反擊，讓民進黨感受大陸的壓力。
在這個沒有專屬語言與策略的時代，民進黨如果不能改弦更張，再多的罵人語句恐怕也不夠用。所以回歸理性的政策辯論，才是「忠誠反對黨」該有的言行。
…更多新聞請看《旺報》，
12 年國教去年上路，
，「免試入學不免試」仍要採計國中會考成績，
，因此寫作測驗成績高低將會影響志願序，
，同學一定要有致勝的決心，
，才能替自己在考試中贏得勝利的徽章。寫作測驗要如何得高分？首先你要重視他，
，愛上他，
，有意願寫好他，
，這是心法，一旦你有了這樣的心念，你已經和寫作建立良好的關係，他也會給你相對的回應。反之，你不理寫作，寫作也不理你，想要有好的表現，只好等待奇蹟了！那要如何才算理他，歐陽脩曾說：「作文有三多，看多、做多、商量多。」蘇轍亦謂：「文者，氣之所形。」可見要提高作文程度，有賴平時的廣泛閱讀，涵養氣度，善加思考，提筆練習，才能寫出文筆流暢，內容豐富的文章。然而現在距寫作測驗時間，時日不多，要靠長時間培養寫作能力，恐怕緩不濟急，為了讓同學能在最短的時間掌握致勝的契機，老師對你有一些愛的叮嚀，你一定要謹記在心，必能讓你贏得佳績。分析近3年命題趨勢，幾乎都緊扣考生個人經驗。預估今年題目亦與考生個人的經驗有關，若想得到高分，就必須在題材與內容上別出心裁，不落俗套，這有賴於平時的觀察、體會與蒐集材料，才不致上場考試時，才思苦窘、搜索枯腸。因此，在考前衝刺的這段時間，請你思考從小到大，與家人、同儕相處時的經驗，尤其當中的挫折、衝突及你的體悟及收穫，都是屬於你與眾不同的題材，寫作測驗時若能將適當的材料充分的布局安排，定能奪得高分。另外，根據老師多年教學閱卷經驗，為同學整理「寫作測驗的八大通關密碼」供同學參考。一、精審題意：題目及說明文字應確實完整閱讀，認真思考，嚴格遵循，最好順著命題者的思維走。不是想寫什麼就寫什麼，想怎麼寫就怎麼寫，要在所給的引導說明、材料範圍內進行審題寫作，不可拋開說明文字另闢蹊徑，造成內容偏離題旨。二、段落分明：考試作文以四段為佳。首段破題、標明主旨，文詞須簡潔明暢，內容要豐富引人入勝；末段總結、確立主張，文詞須鏗鏘有力，回應題旨，令人印象深刻，心有戚戚。中間二段為承接論理、事例佐證，篇幅要略多，千萬不可有「頭重腳輕」，或「尾大不掉」的現象。三、內容充實：字數以600字為宜，太短則無法擴展文意，導致內容貧乏。要使內容充實，有二種方法：1、多舉名言佳句。2、引用古今中外名人事例。唯要特別注意例證要正確，千萬別犯了「張冠李戴」、「岳飛打張飛」，或「牛頭不對馬嘴」的錯誤，那可會嚴重扣分。四、論點圓融：寫作時，如果論述的範圍涉及他人，甚至涵蓋全體大眾，盡量避免使用「都」、「每」、「皆」、「全部」、「所有」、「一定」等具統括或論斷意味的詞語，以維持文章內容的客觀性與真實性，避免「以偏概全」而使文章失去說服力。五、文白一致：寫作時，要避免文言與白話夾雜，損傷文氣，破壞文章的一致性。不要使用別人看不懂的方言、網路術語、或為了表現自己的文言造詣，突然將內容用文言句法呈現。建議同學將想要表達的文言句式改為精簡的白話文。六、標點正確：標點符號要正確使用，因為這是作文計分項目之一，不要用自創的標點符號。 “ ”〝 〞是英文標點，?! 是奇怪的標點，不可使用。最忌諱的是：通篇一逗到底，這一定會被降級分！七、字跡清晰：字跡的美醜會影響閱卷老師的觀感，所以，寫作時須力求工整，切忌塗抹。用0.5~0.7的黑色墨水筆作答，力求字體大小適中。寫好後，盡量不要改動，保持卷面整潔。若須修改時，要改得清楚、整潔，使人一目了然。八、掌控時間：寫作測驗時間是50分鐘。審題構思和寫作要在45分鐘內完成，留5分鐘回顧、檢查，發現錯誤及時更正。作文最大殺傷力是未能掌控時間，以至於匆促作結，或「未完」但不能「待續」，這樣文筆再好，都無法獲得高分！這不是太令人扼腕嘆息了嗎？卡內基說：「生命是個迴力板，你付出什麼，便收回什麼。」學習也是一樣，當你願意勤勤懇懇在語文能力上耕耘，必能豐收歡愉甜美。考試時，謹記老師對你的叮嚀，相信寫作測驗，會成為你致勝的利器！，
美國總統歐巴馬（左）也吃炸薯條。（美聯社）
在《食物化學》期刊發布的最新研究報告指出，
，完全浸入高溫油裡「深炸」的馬鈴薯、南瓜、番茄還有茄子，
，所含抗氧化物顯著高於熱炒或水煮蔬菜中的抗氧化物。營養學家也普遍認為，
，對蔬菜添加脂肪來源，
，比如使用橄欖油烤蔬菜、或是以全脂沙拉醬搭配無脂肪食物，
，都可提高人體對維他命A、D、E與K這些脂溶性維他命的吸收。著有《Eating in Color》的羅思女士（Frances Largeman-Roth）表示，
，以諸如特級初榨橄欖油等健康油品炸蔬菜，
，油中的「酚類」（phenols）抗氧化化合物，
，會被轉移至蔬菜中。換句話說，熱油深炸不但能釋放蔬菜中既存的營養成分，事實上還有助於為蔬菜注入更多的營養成分。(中時即時)，
日經新聞報導，
，今年1~3月季度蘋果公司可能將最新iPhone 6s、6s Plus手機產量減少約30%。報導指出，
，自去年9月推出後，
，iPhone 6s、6s Plus手機庫存水位升高，
，因此蘋果將減產讓零售商去化庫存。受此消息打擊，
，周二蘋果股價大跌2.51%，
，收在102.71美元。自去年4月登頂以來，
，蘋果股價已經跌掉約25%，反映出投資人對於iPhone銷售放緩的擔憂。包括Skyworks Solutions、Qorvo Inc、Cirrus Logic等蘋果供應鏈個股全面走跌。報導指出，iPhone影像感測元件供應商索尼與電子零件廠TDK、阿爾卑斯電氣（Alps Electric）、京瓷（Kyocera Corp），以及面板供應廠日本顯示器公司、夏普與樂金顯示器等公司都將受到減產波及。報導亦指出，iPhone產量預估將於4~6月季度回到正常水準。蘋果尚未就此報導發表評論。(時報資訊)，
2016 hito流行音樂獎今天頒獎，
，華語天后張惠妹以分身「阿密特（AMIT）」奪hito女歌手，
，金曲歌王林俊傑（JJ）奪hito男歌手。由Hit Fm聯播網主辦，
，2016 hito流行音樂獎晚間在台北小巨蛋舉辦頒獎典禮，
，共計頒發47獎項。金曲獎前哨戰，
，AMIT奪下hito女歌手，
，上台領獎時開心大喊「謝謝」，
，問全場「你們好嗎？還有精神嗎？辛苦了」，
，並謝謝所有支持專輯「AMIT 2」的人，
，最後甜喊「愛你們」，還送上飛吻。金曲歌王蕭敬騰以「獅子合唱團」主唱身分飆唱「Lion」，全場High翻天。接著頒發hito男歌手，林俊傑開心領獎在台上大叫，笑喊「謝謝你們」、「我很開心」，並對所有粉絲說「我愛妳們」，希望愈來愈棒。1050605(中央社)，
今天是白色情人節，
，台北市公園處在花博公園新生園區西北側，
，種植兩百多種玫瑰花，
，取名為「創意花園」，
，目前正是玫瑰盛開期，
，今天也會發送限量一百朵玫瑰花給民眾，
，歡迎情侶到場感受浪漫氛圍。
公園處圓山所主任楊淑惠說，
，花博公園新生園區的「創意花園」，
，栽種兩百多種玫瑰花，遊客經過古典木門後，就會看見滿園的玫瑰，木棧步道和平台兩側也栽種豐花性的清秀佳人、藍色奧塔、櫻霞等品種的玫瑰。
楊淑惠說，園內還可看見卡莉娜、頑皮豹、伊豆舞孃、迷你玫瑰的紫薰衣等玫瑰花，較特別的是還可欣賞原始品種老玫瑰「彩暈香水月季」，花色有紅色、粉紅色、乳白色、金黃色等，還帶有香味，讓整個花園瀰漫著玫瑰花香。
楊淑惠說，為讓民眾深入了解玫瑰品種，設置解說牌供民眾閱讀，接下來一個月都是玫瑰盛開期，適逢白色情人節，今天將免費送給前一百位民眾，每人一朵玫瑰花。參觀時間為每天上午八時至下午五時。，
周三美股主要指數漲跌互見，
，受高盛集團股價下挫拖累，
，道瓊指數收低。美國聯準會主席葉倫在發表演說時稱逐步提高利率「合乎情理」，
，金融股應聲走高。周三收盤，
，道瓊工業指數跌22.05點或0.11%，
，為19，
，804.72點，
，連跌第4天。標準普爾500指數漲4點或0.18%，
，為2，
，271.89點。那斯達克指數漲16.93點或0.31%，為5，555.65點。標普金融股指數漲0.8%，惟剛發布季報的高盛下跌0.6%，花旗跌1.7%。(時報資訊)，
一例一休爭議不休，
，百貨櫃姐們多認為，
，新法規定僵化又缺乏彈性，
，強制休息、休假反讓工時拉長，
，加班費銳減；以前週年慶加班費可達新台幣5萬元，
，現在破萬都難，
，「更累又更少錢」。一例一休已正式上路，
，勞工每7天就應該有兩天休假，
，勞力密集的服務業首當其衝。不但要面臨加班費的人力成本增加，
，就連排班都成問題，受衝擊的業者包括像是鬍鬚張、八方雲集等餐飲業，都以調整部分品項售價因應。雖然百貨業是適用4週變形工時，但為因應一例一休新制，排班難度變多且複雜，相關人力成本也增加。百貨化妝品專櫃管理階層人員表示，櫃姐們在修法前的上班工時比較彈性，不一定要每天都上滿8小時；但新制上路後，為達法規訂定每日正常工時為8小時，反而工時相對拉長，造成排班問題更複雜，缺乏彈性應變空間。她指出，百貨業或多數服務業工作者的月薪是採底薪加獎金（或加班費）制，但現在休假天數變多加上值班人力減少，「更累又更少錢」，完全沒受惠。縱使新制規定「例假」或「休息日」上班，雇主須發給加班費。她認為，多數雇主不願付出更多人力成本，反而寧願轉向找專業度較低的兼職人員來填補人力空缺，「比支出加班費划算」，正職櫃姐收入反而銳減，長期惡性循環就會影響專櫃整體收入。值得注意的是，新制實施以來，還未遇到百貨大型活動檔期，人力排班難題還未真正浮現；這名專櫃管理階層人員表示，第一波的農曆春節檔期和隨後的母親節檔期，才是考驗的開始，目前也只能先行預排班表和提早培訓可長期配合的兼職人員來因應。另一名從事百貨餐飲的櫃姐也指出，以前上班的吃飯時間是含在上班工時裡，但勞基法規定4小時工時要休息30分鐘，原本上班8小時現在要變成9小時，等同變相拉長工時，未蒙其利先受其害。這名櫃姐表示，休假日變多反而對服務業衝擊大，櫃姐交接班和客群經營都連帶受影響，尤其國定假日或週末明明很忙，卻因強制休假造成人力不足問題，或是排班不公平狀況產生；而部分家鄉在中南部的櫃姐，也難以累積長假返鄉。百貨化妝品專櫃謝小姐表示，一例一休雖讓休假變多，但上班時數反而拉長且彈性少，更遑論加班費銳減。以前一檔12天的週年慶，加班費可多至新台幣5萬元，現在可能只有寥寥數千元，更別提要破萬；此外，她也預期百貨公司大型活動檔期，人力問題一定會湧現。1060105(中央社)，
