台北市長柯文哲快人快語，
，柯語錄常成為媒體標題，
，只是話說得太快，
，難免惹議。面對信義分局長李德威夫婦的問題，
，柯又是快語回應「應該是怕的才會走」，
，實有失厚道！李德威夫婦前程似錦，
，獲前市長郝龍斌器重，
，李以分局為家，妻子楊炳芬任職消防局主祕，也以消防局為家。李之所以閃辭，自是起因法輪功在101大樓前靜坐的新聞，被柯P當著媒體面前狠嗆：「若再有法輪功的人被打，就要把你換掉！」李德威警大48期，能在首都擔任重要分局長職務，其操守、能力必受肯定，被甫上任市長不明就裡、毫不留情面訓斥，任誰都很難吞得下這口氣。許多員警因而在警察論壇聲援：「士可殺不可辱！」李德威決定走人、楊炳芬立即跟進，夫婦雖閃辭不出惡語；反倒柯自認只是講話直白，在鏡頭前又補上一句「公務員要調單位也不是那麼容易，應該是怕的才會走」。如此說法，對辭官的李德威有如再次訓誡，恐引發更多員警不滿。前內政部長李鴻源建議柯市長，責備部屬應關起門來，講話要三思，要懂得授權、分權；柯妻陳佩琪也在臉書貼文「神壇坐久了腳會麻，不小心摔下會重傷」。兩人都說出了柯的罩門，千萬別以為有高支持民意，就可以無視他人自尊、恣意發言。柯文哲曾自嘲「比較白目」，被有些媒體捧為「白目的力量」，只是這股力量應化為行動力，而不是輕率脫口傷人。柯P已是柯市長，逞口舌之快當下，宜深思朱子治家格言：「處世戒多言，言多必失！」，
電商婚禮企業F-大略3月營收和首季營收年增幅度約4成，
，受惠於O2O電子商務接單表現暢旺，
，F-大略第1季業績表現亮麗。F-大略公布3月合併營收新台幣0.99億元，
，較去年同期的0.71億元成長40%，
，第1季營收2.38億元，
，較去年同期成長38.18%。F-大略表示，
，受惠於O2O電子商務接單表現暢旺，
，使集團旗下「維多利亞一站式婚禮會所」、「公主」、「珍妮花」、「呈色LISA」及「台北莎羅」等婚宴及婚紗攝影服務品牌業績持續成長，加上新規劃高單價餐飲品牌「伙房水產」及北京婚紗攝影品牌「紐約紐約」也在本年度起加入營運，使集團第1季業績表現亮麗。F-大略自2016年起擴大「輕資產」的業務型態，除了原有上海市閔行區、長寧區及黃浦區既有宴會廳外，旗下「維多利亞一站式婚禮會所」已在上海及北京分別承包3個及2個宴會廳，使集團宴會廳數量由16個增加至21個，擴大提供兩大城市更多結婚新人婚慶及婚宴服務實力。上海及西安兩地婚紗攝影品牌自2014年第4季投入營運後，營運表現持續亮眼，加上今年加入的北京「紐約紐約」品牌，目標挑戰婚紗攝影拍攝2萬5000對的新高峰。F-大略表示，除持續優化集團在上海及西安等地既有一站式婚禮會所及婚紗攝影品牌營運外、穩健地將營運據點延伸至中國大陸其他主要城市外，集團將持續以互聯網、O2O電商營運模式作為集團營運核心，結合既有客戶基礎及品牌形象，進一步進行產業水平及垂直整合，以擴大服務內容，創造未來集團營運高速成長的動力。1050408(中央社)，
台灣二兆雙星產業夢碎，
，「生技業鑽石起飛方案」也原地擺盪，
，官方每年公布的勞動供需調查，
，也出現大逆轉情形，
，二○○六年經建會推估，
，二兆雙星、生技領域人才缺口達二．五萬人，今年，顯示系統應用（面板）、生技，都成了人才供過於求的產業。
為了縮短產學之間的人才供需落差，經建會每年都請各部會統計「重點產業人才供需調查及推估」，但近年產業結構大變，人力推估幾年後常出現「翻盤」情形，二○○六年跟著政府腳步選填志願的人，如今可能面臨找不到工作情形。
根據經建會今年度人力推估，人力供給相對過剩產業，包括面板、生技、投信期貨以及金融業、觀光旅店與國際醫療；供不應求產業，包括數位內容、機械、物流、美食國際化、綠建築等。
從近年企業員工人數，也可看出，兆元產業吸納就業人口的動力，正消退當中，晶圓代工廠聯電，雖然高階研究人員人數並未減少，但技術人員聘僱逐年減少，從金融海嘯前的六千人降到五千三百人。面板大廠友達，近年員工人數少了近二千人；ＤＲＡＭ大廠力晶則是從九十五年的六千多人，減到只剩四千多人。
相對之下，連鎖餐飲、觀光休旅業，金融海嘯後扮演擴大就業的角色，信義房屋增加了一千三百名員工，王品過去三年員工更增加了二千人，整體金融業就業人口，今年以來也增加萬餘人。
台大國發所副教授辛炳隆表示，政府過去推重點扶植產業時，都是先訂個目標，再從產值推估需要多少人，但如果產業政策錯誤，相關教育資源都有可能產生錯置。
辛炳隆解釋，台灣要做人力推估很難，首先，台灣大部分是中小企業，他們根本不會推估未來二年人力需求，其次，台灣科技業多為代工產業，以前景氣好時，面板廠一接到大單就喊缺人。
由於學生與家長，會依照媒體報導，選填科系，「有時候，錯誤的訊息，比不提供訊息更可怕」。
經建會官員表示，年輕人在職場上常會出現一窩蜂情形，最近ＡＰＰ很熱門，就一堆人跑去學ＡＰＰ應用程式開發，然而，業者最缺的是理論基礎扎實的員工，這樣的基本功得花三年時間學習，不是上六個月電腦班就能速成。
「這幾年，社會各界喊縮短產學落差，逼著教育部按照企業需求，調整大學教育，剛開始教育部拿大學自主來擋，但持平而論，教育是百年樹人的工作，拿現在產業供需，硬要教育部去改有其困難」。，
今年第7號颱風璨樹已經在今天凌晨2時形成，
，中央氣象局說，
，未來璨樹颱風路徑較有機會朝日本方向移動，
，直接影響台灣可能性不高。中央氣象局表示，
，原本位在關島附近的熱帶性低氣壓已經在今天凌晨2時發展為今年第7號颱風璨樹（Chanthu），
，正朝北北東方向朝日本關東移動，
，依路徑看來直接影響台灣機率不高，氣象局仍持續觀察中。氣象局表示，今天台灣仍受低壓帶影響，中南部和東半部仍有短暫陣雨發生可能，但是水氣和昨天相比明顯減少，至於北部天氣較為穩定，但要留意午後雷陣雨發生機率。氣溫方面，氣象局說，今天北部較為炎熱，高溫約落在攝氏36度左右，中南部和東半部雲量偏多，氣溫約在32、33度，提醒民眾週末出遊還是要做好防曬，並隨時補充水分避免中暑。1050814(中央社)，
登革熱疫情升溫，
，高市場爆發群聚感染。衛生福利部疾病管制署表示，
，上周新增6例登革熱本土病例，
，今年共累計108例，
，為近5年來新高。疾管署副署長周志浩表示，
，高市楠梓區一周內確診5例登革熱本土病例，
，病例活動範圍均與永興市場及周邊，
，顯示已有社區群聚疫情發生。高市發生今年第1起登革熱群聚感染，楠梓區永興市場周邊3天內有5人感染登革熱，從17歲少年到70歲老婦，共通點是工作地點或住處鄰近永興市場；更離譜是，市場附近有住戶習慣儲水使用，清水裡孳生病媒蚊斑蚊的幼蟲孑孓，儲水形成孳生源。今年高市至今本土登革熱98例，境外移入18例，本月9日至11日在楠梓區隆昌里及永興市場周邊發生5例登革熱病例，其中3例居住於隆昌里及永興市場周邊，2例住宏榮及泰昌里，但工作地皆在永興市場，5人分別是17、24、30、31歲男性及70歲女性。衛生局在確診個案居家附近防疫時，發現多處孳生病媒蚊地方，包括市場2樓廁所儲水桶、覆蓋物品帆布上雨水及住戶儲水桶，都有病媒蚊。另這波群聚疫情緊鄰楠梓永興市場，也鄰近左營區，因市場購物人潮熱絡，病毒極易透過採買人潮擴散各地。，
事實上，
，日本《讀賣新聞》2年前即有一則報導稱《黨內排行第九周永康，
，涉嫌洩漏機密》。大陸出身的學者何清漣則在《美國之音》撰文指出，
，周永康外洩的國家機密，
，可能指薄熙來案發之後，
，涉及中共高層領導家族財富的故事，包含習近平、溫家寶家族等，都是由周的親信、前公安部副部長李東生提供。多種揣測都指向中共高層政治鬥爭。日本《產經新聞》昨引述駐大陸日本商人的看法，他們多數肯定「透明國際」日前將中國大陸清廉情況從世界第80名下降到100名的評估，認為大陸貪腐問題嚴重，周永康被指涉及貪腐，只是中共權鬥的結果。，
因交通便利性，
，台北捷運周邊往往是租屋族的找房熱點。(圖/翻攝台北捷運官網)
你也是離鄉背井到北部打拼的遊子嗎？租屋族找房子時往往會為了省房租，
，而選擇屋況較差或離公司較遠的房子，
，若要提升生活環境品質或縮減通勤時間，
，勢必得多準備一點銀彈。《關鍵評論》計算出台北捷運各站周邊的租屋價位，
，以忠孝敦化站及國父紀念館站每坪租金最貴，
，最便宜的則是淡水、紅樹林、竹圍以及復興崗站。很多人認為台北的工作機會比家鄉多(可能因產業別有所不同)，又或者喜歡台北的生活方式、環境，但面對物價飆漲，薪資不漲的年代，對於剛出社會的小資族來說，雙北的租金往往占了月薪的1/3甚至1/2，對年輕人來說是不小的經濟壓力。《關鍵評論》利用年輕人最常用的591租屋網的捷運搜尋功能篩選出每個捷運站附近代租的獨立套房，再計算個別捷運站附近待租套房的每坪租金中位數。以每坪租金來看，熱鬧的忠孝敦化站以及國父紀念館站價格最高，每坪約1，900元，如果租一間七坪大的小套房，租金就要13，000元；淡水、紅樹林、竹圍以及復興崗站最便宜，每坪租金約900元，用13，000的租金可以租到一間14坪大的套房，與離市區越遠租金越低的觀念相符。
北捷周邊以國父紀念館以及忠孝敦化站每坪租金最高。(圖/翻攝關鍵評論網)
自從小年夜南台灣大地震後，民眾對於住宅相關議題關注度提升，越來越多人願意多花一點錢選擇屋況、品質較好的房子，保障自己的人身安全。不過，對於在外地打拼、月薪約3萬元小資族來說，想找一間屋況好又不貴、甚至離公司近的房子可能要碰碰運氣了。(中時電子報)
文章來源：關鍵評論網，
需求本來就不是問題的宏達電新HTC One，
，在VCM等零組件缺貨問題獲得紓解後，
，銷售將如虎添翼，
，日商大和證券昨（16）日開第二槍，
，將宏達電投資評等與目標價分別調升至「表現優於大盤」與305元，
，看好可奪回高階市佔率。
這也是繼摩根大通證券之後，第二家調升宏達電投資評等的外資，宏達電昨天股價再漲5.5元收263.5元，國際資金則是買超1，245張。
不過，三星S4尚未正式開賣，價格與行銷策略至今尚未明朗，摩根大通證券亞太區下游硬體製造產業首席分析師郭彥麟指出，若新HTC One與S4的對決由零組件供給端轉為需求端，那麼，S4的定價與銷售策略就是主宰勝負關鍵。
大和證券科技產業分析師呂家霖表示，S4與新HTC One是今年最受期待的Android手機，根據Android Central與Android Police等科技網站針對消費者所進行的統計，S4與新HTC One的「得票率」分別為32％與60％（去年HTC OneX與S3分別為42％與50％），新HTC One佔上風。
再者，呂家霖指出，新HTC One在美國AT&T、T-Mobile、Sprint等電信業者銷售排行榜上，都位居前五名暢銷手機，甚至在英國、德國、台灣電信與通路商都已賣完，顯示需求不錯。
呂家霖指出，新HTC One要賣贏S4的難度當然很高，因為會上科技網站的族群與普通消費者屬性不太一樣、且三星的品牌知名度與行銷預算相當大，但從科技網站得到的回應來看，宏達電要拉近與三星之間的差距，並非不可能。
尤其是先前困擾出貨許久的VCM缺貨問題已逐步獲得解決後，呂家霖預估新HTC One單月出貨將由3月的30萬支逐步攀升至4月的80萬支與5月的逾100萬支，佔第二季營收比重上看50％，並逐步找回在高階智慧型手機市場流失的市佔率。
呂家霖表示，宏達電是典型「產品推升週期」標的，既然新HTC One供貨問題將解決、需求本來就不錯，預計將帶動新一波週期向上循環。
呂家霖將宏達電今年與明年每股獲利預估值分別調升45％與23％、至16.98與22.73元，看好未來股價表現可望優於大盤、目標價305元。，
美國鄉村小天后泰勒絲（Taylor Swift）、U2、里昂王族（Kings of Leon）與保羅麥卡尼（Paul McCartney）等180名唱片歌手與公司，
，向影音分享平台龍頭YouTube宣戰。美國有線電視新聞網（CNN）報導，
，這些音樂界人士上書美國國會請願改革數位千禧年著作權法案（Digital Millennium Copyright Act，
， DCMA）。他們在致國會公開信中寫道，
，當前的網路著作權法允許YouTube等網站「讓消費者輕易透過智慧型手機將史上幾乎每首歌曲放入口袋，
，藉此獲得龐大收益，
，而作詞、作曲人及歌手的收入卻持續下滑」。這封公開信本週公開於「國會山莊報」（The Hill）與美國政治新聞機構Politico，呼籲「合理改革」。信中寫道：「我們懇請你們展開合理改革，平衡創作者利益與利用音樂致富的公司利益。唯有如此，消費者才能真正受惠。」YouTube母公司谷歌（Google）今天不願置評，但4月曾發表聲明說：「任何聲稱DMCA避風港需為YouTube音樂『價值落差』負責的說法是錯誤的。」這不是泰勒絲第一次向音樂串流服務開戰。泰勒絲2014年自Spotify撤出所有音樂作品並放到Apple Music。隔一年，泰勒絲寫了一封公開信給蘋果公司（Apple Inc.）執行長庫克（Tim Cook），要求蘋果說明為何在Apple Music 3個月試用期間不支付版稅費用給音樂人。幾個小時後，這封公開信刊登於「紐約時報」，蘋果回覆將向音樂人付費。自那之後，泰勒絲為Apple Music拍攝數支廣告。在88國擁有超過10億使用者的YouTube在聲明中說：「聽見藝人的心聲了」，他們正在敲定「細節」。YouTube也聲稱已向音樂界付了30多億美元。1050622(中央社)，
友達光電彭(雙)浪在股東會後表示，
，面板產業面臨嚴峻挑戰，
，除了投資，
，還有缺水、缺電、環保，
，以及稅制問題，
，只要政府解決這些問題，
，各種產業投資自然來台灣。彭(雙)浪說，
，過去政府推動「兩兆雙星」政策，面板是重點產業非常明顯，但現在面板產業定位並不清楚。他指出，一向都希望政府的產業政策更明確，即便與產業息息相關的能源政策，也一直未能妥善處理，不論是核電，還是替代能源政策並不明確，以推動綠能產業為例，配套措施仍嫌不足。不過，友達10幾年來一直都在努力節能，並提高生產效率，雖然每單位生產效能已見提升，但能源問題就無法自己靠解決。另外，蘋果來台設研發中心，看重台灣人才，是否挖角友達人才？彭(雙)浪直言，台灣顯示產業比大陸發展早10年，人才自然比大陸好，所以蘋果才會來台挖角。友達提供人才優於業界的薪資，並關心其在公司的長期發展，如何提升研發能量，持續成長，有信心留住人才。雖然陸廠也挖角台灣人才，但已有不少人才登陸後又離開，他認為，友達只能力留住人才，對於登陸人才是否因水土不服離開，就不知道原因了。至於鴻夏戀成局，彭(雙)浪認為，友達對產業分跟合都採開放態度，這些動作都必須有利公司長期發展，不會因為別人的分合，盲從的跟進分或合。友達有信心提供客戶優秀的技術，以及高品質的產品。1050616(中央社)，
