國民隊有意爭取白襪王牌左投賽爾。（美聯社資料照）
儘管球隊已擁有頂級先發輪值王牌薛爾瑟(Max Scherzer)、「天才小史」史崔斯柏格(Stephen Strasburg)、G.岡札勒斯（Gio Gonzalez），
，但國民隊野心不小，
，近日傳出有意攬進白襪王牌左投賽爾，
，與擁有聯盟最佳先發輪值的大都會隊一較高下。白襪隊上季負多於勝78勝84負，
，傳出有意展開重建，
，即便目前球團方面並未釋出要交易王牌賽爾消息，
，但賽爾季初就曾不滿球隊高層擺爛，在休息室怒剪復古球衣引起軒然大波，國民隊積極探詢下，交易並非不無可能。27歲的賽爾與白襪隊還有3年3750萬合約要走，包括兩年的球隊選擇權，本季他拿下17勝10負，自責分率3.34，累計233次三振，明星賽前奪14勝是美聯近16年來第1人，上季更創下美聯最多的274次三振。若國民隊再添賽爾，勢必與薛爾瑟、「天才小史」擔任前3號先發輪值，第4號則將自G.岡札勒斯、羅阿克(Tanner Roark)、羅斯（Joe Ross）中選擇。(中時電子報)
中時電子報體育專頁，
監察院彈劾檢察總長黃世銘案一波三折，
，首波彈劾會以5比5票數遭否決，
，原訂昨天召開2次彈劾會卻意外流會。據了解，
，彈劾會有6位監委昨天紛紛以「因公出國、另有行程」為由請假。監院副院長陳進利一度表達願意參與會議補足人數，
，但隨即又有監委申請迴避，
，最後彈劾會宣告取消，
，擇期再開。
下次彈劾會能否翻案？監院內部呈現拉鋸戰。不具名監委分析，監察院長王建煊（見下圖，本報資料照片/姚志平攝）曾以行動送花給黃世銘，又在談話會中表態支持，且掌握下屆監委提名權，恐影響部分監委的投票態度。但也有監院人士分析，主要是黃世銘在彈劾會前提出「陳情書」，以及周六要拍板定案的檢評會決議，左右第2次彈劾會的結果。
監察院上周原發出開會通知，昨天舉行黃世銘2次彈劾會。但剩下14位可以參加2次彈劾會的監委中，卻有6位監委以因公出國、另有行程為由請假，只有8位監委出席，差1人，未達彈劾會最低人數9人的門檻。
一位監委指出，陳進利昨天上午表達願意參與彈劾會，不讓外界對監院指指點點，但隨即又有1位監委申請迴避，經王建煊簽准後，確定取消會議。據推測，申請迴避者很有可能是法界出身，以與黃世銘熟識為由迴避。
彈劾會流會，監院昨發出新聞稿指出，因有多位監委因公出國或另有要公，導致人數不足取消，監察院將「擇期再開」。熟悉監院人士指出，依照慣例，查案監委洪德旋、吳豐山近日將會積極尋求至少9位監委都可以出席的時間開會。不過最近監委出國考察團多，很有可能拖至12月下旬才會召開。
民進黨立委黃偉哲則指出，明年監委提名權握在馬英九總統手裡，而馬總統、王建煊都定調黃世銘是無罪，令人高度質疑，監委遭受過大壓力，故意讓二次彈劾流會。民進黨團幹事長高志鵬則批評，監院的護航行為令人不屑，民進黨團嚴厲譴責，「監院也到了該廢的時候，請監委們不要再引發民間憤怒的能量。」，
高技企業 (5439)今 (30)日股價上漲0.3元、1.24%，
，收盤價24.4元，
，創近14個月新高。高技4月營收1.81億元，
，除創55個月新高，
，也改寫歷年同期新高，
，月增6.23%，
，年增14.03%；前4月營收6.8億元，年增12.7%。高技首季稅後純益4，735萬元，創13季新高，比前一季及去年同期各增加142.41%、34.65%，每股稅後純益0.61元。高技首季營收4.99億元，毛利率19.13%，分創近7季、13季新高；營收季增6.76%，年增12.22%；毛利率較前一季及去年同期各提高2.22、1.9個百分點。高技先前董事會決議，擬每股配發去年現金股利1.5元，盈餘配股率92.59%，定6月29日召開股東常會。高技去年營收18.47億元及毛利率16.14%，同創近3年新高，稅後純益1.26億元，每股稅後純益1.62元；營收年增0.61%，毛利率提高0.45個百分點，稅後純益及每股稅後純益各減少20.47%、20.59%。(工商即時)，
中華民國全國商業總會今天舉辦「商總服務業產業諮詢平台成立大會」，
，理事長賴正鎰表示，
，此平台將廣納產業界意見，
，助益台灣儘速參與TPP、RCEP等，
，及在TiSA談判中爭取利多。商總今天召開「商總服務業產業諮詢平台成立大會」，
，除邀請產業界與會，
，經濟部次長王美花也全程參與。賴正鎰指出，
，民國1 04年我國整體服務業占國內生產毛額的比重近63%，就業人數660.9萬人，占總就業人數的比重達 59%，服務業已經成為我國經濟發展主要動力來源，台灣的產業結構逐漸轉型為服務業。他並說，台灣商業服務業正朝向服務科技化、服務國際化、品牌年輕化等高值化及高收益發展，但台灣市場規模有限，需要擴展海外市場、多角化創新經營、才能再造新局。他強調，平台可廣納產業意見，盼能助益政府積極推動參與區域經濟整合，包含洽簽跨太平洋夥伴協定（TPP）、區域全面經濟夥伴關係（RCEP），以及服務貿易協定（TiSA），希望在年底前完成TiSA談判時，為我國服務業爭取更大海外市場空間。王美花說，國際談判上，台灣都希望儘量爭取有利業者的市場空間，也需要產業界的意見，希望商總號召各公會參與平台、了解國際談判進展，一起努力爭取利多空間。1050816(中央社)，
台中市議會22日召開第2屆第1次臨時會，
，國民黨籍市議員李中、楊正中、吳瓊華等人要求變更議程，
，增加市長針對台灣塔、2015台灣燈會提出專案報告，
，引起民進黨議員何敏誠等人反對，
，雙方展開激烈攻防戰！議長林士昌最後裁示，
，不變更議程，
，但增加兩項專案報告。「綠朝藍野、角色互換！」李中昨日市議會一開始，
，即針對胡志強任內規畫的台灣塔，遭到林佳龍否決提出炮轟，要求將28日市政考察變更議程，改為市長對台灣塔的專案報告；卻引起民進黨籍議員何敏誠反彈，認為議事經程序委員會審議通過，不應擅自更改。議長林士昌怕市長準備不及，詢問市長看法，林佳龍同意變更議程，仍遭何敏誠的反對；市議員蘇慶雲對程序委員會成員提出質疑，張廖萬堅建議在不變更議程為前提，增加專案報告。會場上出現藍、綠隔空互嗆。何敏誠說26、27、28日排定考察，不用在議事堂上「亂吠」！吳瓊華說，2015台灣燈會在烏日高鐵站登場，現在卻是一無所有，市長應針對進度提出專案報告。謝志忠建議不如先去考察再回議會開會，藍、綠意見紛歧；陳成添議員見何敏誠從過去的反對急先鋒，質疑變成一味護航，高舉「護航、太嚴重！」字條。林士昌最後裁示，23日市長除對台中市願景及財政改善報告外，增加2015台灣燈會專案報告；市長26日就如處置BRT及捷運綠線建置方向報告外，亦再增加台灣塔專案報告。，
街口支付與國內兩大品牌超市合作，
，消費者即起可在頂好Wellcome、3月2日起可在JASONS Market Place使用街口支付，
，這也是台灣行動支付首度進軍超市，
，以後買菜不用帶錢包。金管會去年制訂的金融政策白皮書已訂出目標，
，台灣使用電子支付的比率，
，要從目前26%倍增至2020年的52%。街口支付執行長胡亦嘉指出，街口支付上線一年，去年上半年陸續啟用於各大商圈店家，下半年完成與台灣大車隊、微風集團、全家便利商店、台北101等指標性串接後，2017年就與兩大超市品牌「頂好Wellcome」全台225家門市、「JASONS Market Place」全台11家門市合作；活動期限內滿額折抵，享5%回饋。胡亦嘉進一步透露，總結過去行動支付產業的變化，前端支付是以掃條碼或是QR Code的進展最快，最能被消費者與所有大小店家所接受，街口支付鎖定QR Code結帳方式是正確的發展策略，近期將更快速的拓展通路，同時也將上線更多的O2O服務功能；與台北市政府合作的「智慧支付平台」即將在今年3月上線，宣告街口支付也正式加入公用事業繳費服務行列，提供民眾更方便的支付管道。1060209(中央社)，
母親像光輝，
，照耀每個家庭。職場女強人丁肇芸失婚再嫁，
，無怨無悔接手照顧2名罕病孩子，
，替老公分憂解勞。堅毅母親陳壽華遭家暴，
，獨自拉拔多重障礙女兒成人，
，精神宛若「台灣阿信」。昨兩人獲全國十大傑出愛心媽媽表揚。50歲丁肇芸原是人人稱羨科技新貴，
，在美商任專案經理，
，歷經失婚傷痛，她在網路結緣現任丈夫鄭謙仁，情投意合2個月閃婚。她不嫌棄對方育有2名罹患罕病萊氏症子女，主動尋求社會資源，訓練他們獨立自主，加強身體訓練，如今病況好轉，甚至可登高山。19歲姊姊鄭楷馨與17歲弟弟鄭彥騰，自幼飽受病魔折騰，現在已能自行上下學、幫忙打理家事，還擔任腦麻協會義工。丁肇芸直說「這是我做夢都沒想過的事」老公鄭謙仁是台大獸醫系教授，忙於工作與照顧子女之間，也因她而能稍微喘口氣，一家4口和樂融融。桃園市媽媽陳壽華嫁給先生不久，他因罹患重度憂鬱症，情緒不穩就對妻女拳腳相向，後來因肝出血住院，經濟重擔全落在太太身上，去年還中風。陳壽華為給孩子完整的家，選擇隱忍。為母則強的她，用自身力量將2個寶貝女兒撫養長大，今年小女兒曹恬珺還獲選總統教育獎。大女兒曹涵婷是多重障礙患者，腳麻、輕度智障，陳壽華從未想放棄她，靠著做家庭代工，每月2、3000元微薄收入、身障及中低收入補助，撐起一個家庭。涵婷也相當懂事，打算報考公務人員，改善家中經濟狀況，雖然10年過去依舊落榜，但不輕言放棄，要向媽媽精神看齊。，
前行政院祕書長陳景峻五年前為替余天輔選立委，
，被控要求退輔會提供政治獻金，
，由當時退輔會主委胡鎮埔、祕書長查台傳等五人，
，向轉投資事業高層募款涉嫌貪汙案，
，台灣高等法院認定無法證明教唆募款，
，且募款者都知道捐款是為選舉公關，廿七日改判五人這部分無罪。，
服務業占整體就業市場人口約 6成，
，最新調查顯示，
，服務業從業人員平均年薪新台幣47.7萬元，
，而2成受訪者曾因旺季收入增加3成7；8成5受訪者平均工作2年3個月即可晉升到管理位階。主計總處統計，
，104年整體服務業占GDP比重為62.8%，
，平均就業人數達660.9萬人，
，占總就業人數比重的59%，顯示服務業已成為台灣就業市場的經濟主體。1111銀行今天公布「2016年服務業調查」顯示，服務業從業人員以從事「餐飲服務」、「百貨販售」、「生活服務」3大產業最多。調查顯示，目前從事服務業受訪者的平均年薪為47.7萬元，有20.2%曾因業務旺季、大月收入因此增加，平均薪資可多出達36.9%，甚至有3.41%的人，收入增加超過1倍以上。因旺季、大月而受惠較多的服務業從業人者，以「生活服務」類居冠，其次則是「百貨販售」、「交通運輸」。1111人力銀行副總經理李大華指出，服務業往往給人「薪資低、門檻低、社會地位低」的「3低」刻板印象，致使不少求職者敬謝不敏，雖然服務業平均起薪仍不及其它產業，但近年來薪資成長的速度皆超過平均水準，且年資越高成長幅度亦隨之提升，反映出整體服務業薪資有日益成長的趨勢。同時，調查亦顯示，約1成5曾在服務業從業的受訪人員表示，一進入公司即擔任幹部或管理職，另外，8成5則平均需工作2年3個月即可晉升到管理位階。值得注意的是，有5成8的人1年內即可晉升到管理職務。從交叉分析觀察，以從事百貨販售業最快，平均約1年可望升上主管位子，但最辛苦的莫過於飯店住宿人員，要擠上管理階層，時間要拉長至3.5年。李大華表示，隨著整體市場「服務導向」的趨勢發展，服務業範疇日益擴大，除從業人員「量」增加之外，「質」的需求亦大幅提升，不乏「儲備幹部」、「儲備店長」等管理階職務釋出，吸引素質佳並具企圖心的上班族投入卡位。1111人力銀行「2016服務業調查」問卷，針對曾經從事服務業的1111會員進行立意抽樣，調查時間自2016年3月25日至4月5日止，有效回收份數為654份。1050429(中央社)，
六福人力資源公司涉嫌提供個資，
，給佶滿企業社、日北企業、仁傑食品、丞泰開發四家公司等做為人頭員工，
，以月底加保、月初退保，
，製造大量聘雇員工假象，
，藉以獲取外勞配額，
，從去年二月起至今，
，至少多聘七十多個外勞，獲利數百萬元。
桃園地檢署檢察官蔡沛珊指揮檢事官及各地分局，上周五搜索五處共拘提十二人，傳訊兩位證人。六福公司實際負責人林敏宏及前任協理黃羅湘盈，依偽造文書罪嫌昨天聲押獲准，其餘業者則以一至十萬不等交保，一人請回。
工業局所屬傳統產業或非高科技製造業，每雇用五名本勞可以申請一名外勞。檢方調查，上述四家公司為了增加外勞配額，涉嫌向六福人力資源公司「調人頭」，好讓公司在月底的「勞保加保申請報表」上加填人員，到了下個月初再退保。
在申請同時，業者同步填寫「聘僱外勞申請書」，向職訓局申請外勞配額，勞委會即會以公司人數計算可雇用外勞人數。但勞委會並不知這些人頭過幾天就退保，業者以此漏洞，獲取更多外勞配額。
檢方調查，六福公司的人頭多為求職者或是員工家屬，業者以提供免費勞保為誘因，讓這些人提供年籍個資給六福使用。其中有人因不滿他只工作「幾小時」，六福卻以最低薪資一萬一千元，幫他加保「整年」的勞保，因而向檢方檢舉。
檢方不排除還有其他公司涉案，至於是否有公務員涉案，目前仍在釐清。，
